sicher&gesund im Norden
Das Onlinemagazin Ihrer Unfallkasse Nord mit Aktuellem zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, Versicherung und Mitgliedschaft. Sechsmal im Jahr.
Ausgabe 3 | Mai 2026
Moin, liebe Leser:innen,
steht uns wieder ein heißer Sommer bevor? Mit extremer Hitze und starker Sonneneinstrahlung, die Gesundheit und Leistung gefährden? Arbeitgebende müssen jetzt handeln: Sonnenschutz, ausreichend Wasser, angepasste Arbeitszeiten. Technische Lösungen wie Belüftung oder Kühlzonen sind unverzichtbar. Guter Arbeitsschutz zeigt sich dort, wo Arbeitgebende mehr tun als das Mindestmaß.
Hitze und UV-Strahlung: Verantwortung ernst nehmen
Der Klimawandel ist spürbar. Die Zahl der Hitzetage steigt ebenso wie die UV-Belastung bei Arbeiten im Freien. Ein rasanter Anstieg von Hautkrebserkrankungen und die Zunahme der körperlichen Belastung von Beschäftigten machen das deutlich. Was können, was müssen Arbeitgebende für ihre Beschäftigten tun?
Achtung, fertig, Betriebssport!
Gemeinsam mit Kolleg:innen nach der Arbeit durch den Stadtpark joggen macht Spaß, hält fit und stärkt das Gemeinschaftsgefühl. Gut zu wissen: Wenn Sie als Betriebssportgemeinschaft unterwegs sind, sind Sie im Falle eines Unfalls bei uns versichert. Was gilt im Einzelnen?
Unsere Fundstücke für Ihre Sicherheit
In dieser Ausgabe: Sicher arbeiten nach Cannabiskonsum? Überarbeitete Handlungsempfehlung, Deutscher Arbeitsschutzpreis 2026, Muskel-Skelett-Belastungen per App ermitteln, DGUV Barometer: Weniger Unfälle, hohe Zustimmung für Prävention, „Deine Wege“: Sicher mobil mit neuem DVR-Portal
Pflege-Kompass: Orientierung im Dschungel häuslicher Pflege
Sie pflegen Angehörige zu Hause und benötigen Informationen darüber, wie Sie Unterstützung in der häuslichen Pflege bekommen oder Sie auch einmal Zeit nur für sich selbst finden können? Unser Pflege-Kompass gibt Antworten auf Ihre Fragen zur häuslichen Pflege.
Stellenangebote UK Nord
Kommen Sie an Bord und stechen Sie gemeinsam mit der UK Nord in See. Wir kümmern uns nicht nur um die Sicherheit und Gesundheit unserer Versicherten, sondern legen großen Wert auf das Wohlbefinden und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen.
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